MENSAGEM DE NATAL E FINAL DO ANO

“Não fosse o Senhor ter estado do nosso lado!”

Bem, este é o último texto de 2017. Os próximos dias dedico para as festas de natal, aniversario, isto mesmo, aniversario, por entre natal e ano novo, eu completo mais um ano de vida. E final de ano e ano novo que já se aproximam aproveito para estar mais perto da família, amigos e mais afastado do trabalho e das atividades. Isto é FÉRIAS.

Depois reinicio, organizando minha agenda, colocando em prática novas metas, dando seguimento as metas já estabelecidas e deixando um tempo para mais preparo e aprimoramento para enfim voltar novamente por aqui e continuarmos mais período de crescimento em todas as áreas da vida.

Já quero adiantar que tenho um novo projeto para o ano de 2018 de escrever mais um blog em parceria com alguém diferente de mim. Uma cabeça mais nova, que veja o mundo e as coisas de uma perspectiva mais jovem, para juntos expormos nossas ideias, nossos pensamentos e poder crescer muito mais e aprender a pensar de modos diferentes. Após consolidado esta etapa, inserir alguém nesta parceria, com uma maturidade mais avançada, com mais experiência. Pensamentos e opiniões de diferentes gerações sobre um mesmo tema, leva a um aprendizado mais sólido.

Nesta época de Natal, fim de ano e a expectativa do início de um novo ano, nosso coração se enche de alegria, principalmente por saber que Deus não se esqueceu de nós.

Isso porque na plenitude dos tempos nos enviou Jesus – Seu Filho Amado. Aquele que é “a revelação visível do Deus invisível” (Cl 1:15). Ele é “o resplendor da glória [de Deus] e a expressão exata do seu Ser” (Hb 1:3).

O ano que se finda, com certeza, não foi só de alegrias… Não, mas foram dias de muita tribulação, provação e luta. E em momentos como estes você se preocupou, se entristeceu, mas em nenhum destes momentos o Senhor te deixou só, nem te desamparou, mas esteve ao teu lado. E isso fez uma grande diferença e com certeza você saiu vitorioso

Nesta oportunidade, queremos levá-lo a refletir, o que seria de nós se o Senhor não estivesse conosco, nos ajudando e sustentando, nos fazendo fortes, corajosos e vitoriosos.

Por isso, louve, agradeça, celebre com muita alegria e com muito júbilo, porque podemos, usando as palavras do Apóstolo Paulo dizer: “Se Deus é por nós, quem será contra nós?” (Rm. 8:31) E, “tudo posso naquele que me fortalece!” (Fp. 4:13).

Pense nisso!

E que no próximo ano você também possa obter inúmeras experiências enriquecedoras e vitoriosas com o Senhor ao seu lado!

Lembre-se:

Em 2018 conte tudo para Deus e conte com Deus para tudo!

“Não fosse o SENHOR, que esteve ao nosso lado, Israel que o diga; não fosse o SENHOR, que esteve ao nosso lado …” (Salmo 142:1, 2 ERA)

Feliz Natal e um Ano Novo cheio de realizações em Cristo Jesus!

É o desejo do meu coração para sua vida e sua família.

Se Deus nos permitir dia 5 de março voltamos a nos encontrar por aqui.

Enquanto isso, estamos juntos nas outras redes sociais.

Graças e paz!

Pr. Misael Job

18-12-2017

ENFRENTANDO OS DESAFIOS DA LIDERANÇA

Inicio este texto com um sentimento de gratidão por ter conseguido estar aqui todas as semanas com um texto e uma mensagem para refletir nossa vida, nosso caminho, nossas escolhas.

Este é o último texto sobre liderança deste ano. Que ao ler possamos meditar sobre as ações de nossa liderança e também já refletir s nossas próximas atitudes, para o ano que ira inicias daqui mais alguns dias.

Liderar é estar à frente, guiando para os caminhos a serem percorridos por aqueles que questão ao seu lado.

Apesar dos diversos tipos de liderança, uma coisa é comum entre todos os líderes: as dificuldades no desempenho da função. Dentre as inúmeras dificuldades que podem surgir para um líder, relacionamos as mais recorrentes, que representam desafios reais e que exigem competências específicas dos gestores. São elas:

Construir e manter uma equipe
Montar uma equipe já é difícil, mantê-la coesa e motivada é mais complicado ainda. O modo que o líder conduz sua equipe é um aspecto de vital importância para o sucesso desta.

A importância de líderes nos diversos âmbitos da sociedade é incontestável e amplamente conhecida, mas você sabe quais são os principais desafios de uma pessoa que ocupa uma função de liderança? Vamos conhecer algumas das situações mais complexas dos líderes e as competências necessárias para atendê-las.

SER FLEXÍVEL

Se a situação exigir, o líder deve rever as ações e pensar em estratégias alternativas o mais rápido possível para sanar o problema.

 

CONCILIAR AS DEMANDAS

Os líderes realizam intermediações e conciliações. Assim, saber lidar com as demandas que surgem e comunicar-se claramente com as partes — expondo o que é possível ser feito, o que deve ser revisto e as novas práticas a serem adotadas — são aspectos essenciais para evitar o desgaste da equipe na tentativa de atender metas inalcançáveis, evitando o desapontamento, a frustração e a desmotivação.

MOTIVAR A EQUIPE

Transmitir diariamente a motivação necessária para que liderados sigam trabalhando contentes, propiciando maior rendimento a todo grupo.

PREVER PROBLEMAS E PROVER SOLUÇÕES

Talvez o mais complexo dos desafios dos líderes é esse: conhecer a área de atuação e as diversas variáveis envolvidas para que, diante de uma ameaça ou mudança de cenário, prover uma solução rápida e eficaz para adequação do grupo à situação.

ASSUMIR A RESPONSABILIDADE

Eventualmente, alguma coisa pode sair errado. Nesses momentos, a figura do líder é essencial para que a equipe não se sinta desmotivada ou culpada pelo erro, por mais sério que seja. O líder deve assumir a responsabilidade perante seus liderados e prover a atitude necessária para a melhoria do ponto em questão, evitando que o mesmo erro volte a acontecer.

A figura do líder nos remete a momentos de glória e reconhecimento, mas nem tudo são flores quando se dirige uma equipe. Situações adversas são mais recorrentes que os momentos de gratulação e, por isso, é importante possuir resiliência para dar a volta por cima e alcançar os objetivos estabelecidos.

 

Graças e paz!

Pr. Misael Job

11-12-2017

O que é ser um Líder?

Se perguntassem a você: o que é ser um líder? qual seria sua resposta?

pensando nisso, queremos ajudar os líderes a entenderem seu papel e sua função para que você não esteja apena líder, mas seja verdadeiramente um líder.

Estar líder é ocupar uma função de liderança.

Ser líder é exercer liderança naturalmente, atraindo as pessoas e levando-as juntamente consigo para um objetivo comum.

Napoleão Bonaparte disse: Um líder é um vendedor de esperança. Jamais alguém será líder se não exercer esperança e motivação em seus  liderados.

lembre-se sempre ninguém faz nada sozinho. Um líder é um homem que precisa dos outros.

A maior habilidade de um líder é desenvolver habilidades extraordinárias em pessoas comuns. Frase de  Abraham Lincoln. Desperte as habilidades das pessoas e terás a fidelidade dos seus liderados.

Grandes líderes mudam de estilo para levantar a autoestima de suas equipes. Se as pessoas acreditam nelas mesmas, é impressionante o que elas conseguem realizar.

Bons líderes fazem as pessoas sentir que elas estão no centro das coisas, e não na periferia. Cada um sente que ele ou ela faz a diferença para o sucesso da organização ou do grupo. Quando isso acontece, as pessoas se sentem centradas e isso dá sentido ao seu trabalho.

Espero ter lhe ajudado.

Graça e Paz!

Pr. Misael Job

12-12-2016

JOVEM E LÍDER

Cada dia mais o Senhor tem levantado líderes jovens para usar nas suas mãos. Diante desta realidade quero compartilhar 12 Qualidades necessárias na vida de um Jovem Líder. Todo jovem que deseja fazer a obra de Deus deverá buscar estas qualidades em oração até que cada uma delas sejam geradas pelo Espírito Santo no seu interior. Tornando-se assim, uma realidade em sua vida. Uma observação se faz importante aqui: O Espírito Santo trará uma profunda crise, até que estas qualidades sejam geradas no interior de cada jovem, que ardentemente desejar estas qualidades impressas em seu interior, em seu caráter. 1 – O Jovem Líder deve ser transparente – Nada melhor do que nos relacionarmos com jovens transparentes. Esta é a marca de alguém que tem vencido o orgulho e a necessidade de ser aceito. Jovens transparentes, são jovens livres; mais ainda, refletem segurança nos relacionamentos. 2 – O Jovem Líder deve ser aberto à aprende – Jovens arrogantes e sabichões nunca aprendem nada. Se existe algo que nós jovens devemos aprender nestes dias, é a capacidade de sermos ensináveis. Disponibilidade para inclinar os ouvidos e o coração para ser ensinado, é um bom sinal. 3 – O Jovem Líder deve ser submisso – Uma das estratégias de Satanás na vida do jovem é fazê-lo rebelde e insubmisso. Submissão não é prisão, é liberdade. Submissão é um dos segredos de uma vida longa, próspera e cheia de frutos. Jovens submissos às autoridades são jovens prevalecentes. 4 – O Jovem Líder deve ser tratável – É difícil conviver com alguém duro, resistente e cheio de razão. Jovens intratáveis nunca erram, estão sempre com a razão, justificam-se sempre e finalmente, nunca terão o caráter transformado. Afinal, são intratáveis. Aqueles que têm o coração amolecido por Deus se deixam tratar e se tornam grandes líderes na casa de Deus. 5 – O Jovem Líder deve ser humilde – Qualidade marcante de quem possui uma vida rendida diante do Senhor Jesus. Para estes não há lugar para o orgulho ou a soberba. Só há lugar para um coração despojado, entregue, rasgado diante do altar de Deus. Jovens com um coração humilde expressam a vida de Jesus. 6 – O Jovem Líder deve ser manso – Jesus disse que devemos aprender d’Ele, que é manso e humilde de coração, pois só assim encontraremos descanso para nossas almas. A humildade e a mansidão nos fazem ser semelhantes a Jesus, e traz descanso a nossa alma. 7 – O Jovem Líder deve ser cheio do Espírito Santo – Não pode ser cheio de si mesmo. Cheio de idéias e conceitos próprios. Deve ser cheio do Espírito. Na Bíblia, um dos símbolos do Espírito Santo é o vinho, símbolo de alegria e de vida. Assim os líderes jovens devem ser reconhecidos: cheios de alegria e cheios de muita vida de Deus – este é o nosso combustível ministerial. 8 – O Jovem Líder deve ser determinado – A determinação é um fator predominante na vida daqueles que querem vencer. Determinação é um ato da nossa vontade. Jovens de vontade livre terão mais facilidade para desenvolver esta qualidade. 9 – O Jovem Líder deve ser fervoroso – Este é o ingrediente que dá brilho ao ministério do jovem líder. Chega a ser empolgante observar alguns jovens no desenvolver de seu ministério. Há uma diferença entre um líder frio, um morno e outro fervoroso. O frio traz desânimo consigo, o morno não influencia em nada, enquanto que o fervoroso faz toda a diferença. 10 – O Jovem Líder deve ser motivado – Como é bom ter líderes motivados na igreja, e como é bom estar ao lado deles. Eles nos impulsionam a seguir em frente e vencer. Na verdade, a motivação do líder é responsável por 50% do êxito de seu ministério. Líderes motivados tem o crescimento desobstruído. 11 – O Jovem Líder deve ser disposto – Nada mais chato que tratar com pessoas indispostas. Geralmente não produzem nada, e tem a capacidade de influenciar negativamente, com sua indisposição, os que se mostram dispostos. Disposição é uma qualidade importante na liderança. 12 – O Jovem Líder deve ser ousado – E para finalizar, a bendita ousadia que nos conduz onde quer que o Senhor nos conduza. Uma pequena direção dada por Deus no nosso Espírito, nos fará avançar e prosperar naquilo para qual fomos dirigidos, sem qualquer dúvida, questionamento ou sentimento de incapacidade. O jovem líder que desenvolve esta qualidade, avança, prospera e supera suas próprias limitações. Minha sincera oração, é para que o Senhor coloque em nós um desejo e que possamos sentir a necessidade ardente por estas qualidades em nossa vida.

Graças e paz!

 Pr. Misael Job

 05-12-2016

O Limite de sua igreja está Marcado na Ponta de Sua Lança

Hoje trago um trecho de um livro, que todo líder, pastor, obreiro e pregador deve ler. Geralmente eu pego uma frase, ou um tema, ou um pequeno trecho de um livro, acrescento minha visão e transformo em artigo. Mais não me atrevi acrescentar nem mesmo uma vírgula neste texto, pois ele é fabuloso. Quando se perguntou um espartano acerca dos limites do seu país, esse replicou: “Os limites de Esparta estão marcados pelas pontas das nossas lanças.” Algo idêntico ocorre em referência à extensão das nossas igrejas; mas as nossas armas não são carnais. Aonde quer que vamos, pregamos a Cristo crucificado, e a sua palavra de solene proclamação : “O que crer e for batizado, será salvo”. Disseram a o espartano: “não tem muralhas em Esparta” “, replicou, “as muralhas de Esparta são os peitos dos seus filhos.” Não temos defesas especiais para nossas igrejas, nem leis que nos aparem, nem credos vigentes, mais temos os corações regenerados, os espíritos consagrados dos homens que resolveram viver e morrer a serviço do rei Jesus, e que agora têm sido suficientes,nas mãos do Espírito, para preservar-nos de atrozes heresias. Não vejo como começou tudo isso, pois a batalha da verdade iniciou há muito tempo; e não vejo o fim, exceto a volta do Senhor e a vitória eterna. Se são dignos da sua vocação irmãos, serão independentes e valorosos e não se apoiarão demasiadamente em ajuda alheia. Esparta não poderia ser defendida por uma raça de covardes armados com lanças sem pontas; de igual modo, moços tímidos jamais podem empreender algo para Deus. É preciso que adotem heroísmo se desejam enfrentar as exigências do presente. Que Deus faça com que os Fracos entre vocês sejam como Davi, e a casa de Davi como o anjo de Jeová , Zacarias. 12:8. C.H.Spurgeon Um ministério ideal Pg 38

Hoje é somente isso, um texto pequeno com uma analise grandiosa e uma mensagem profunda.

Graças e paz!

 Pr. Misael Job

 05-12-2016

CARACTERÍSTICAS QUE APROVAM UM OBREIRO

O homem sem a direção de Deus não espera o tempo Ec. 3: 1 escolhe e impõe as mãos I Tm 5: 22ª ungi a qualquer um como obreiro sem consultar a Deus Is. 30: 1, 2; Mt. 23: 15 condenando pessoas sem conhecimento Oséias 4: 6ª e sem ser aprovado por Deus e pela sua Palavra a viver debaixo de maldição Jr. 48: 10ª; Pv. 18: 9. Para conseguirmos um emprego, quase sempre precisamos além de um bom currículo. Fazer testes, prestar concursos, ou seja, precisamos passar por provas. E na obra de Deus não é diferente, obreiros são pessoas preparadas, provadas por Deus e a sua Palavra. Isaias 48: 10 – 17 para fazer a obra, para trabalhar na seara, serviços internos ou externos da igreja Mt. 9: 35 – 38; Mt. 20: 1 ser obreiro de Deus, ao contrário de que muitos pensam não é nada fácil. Quem deseja ser obreiro de Deus excelente coisa deseja I Tm. 3: 1. Um obreiro aprovado por Deus e por Sua Palavra pode ser verdadeiramente ser chamado de “Homem de Deus’ II Reis 4: 8, 9.

1 – EM CASA – O obreiro começa a ser formado em sua casa, um homem para trabalhar na obra de Deus ele tem que aprender a administrar a sua casa, a governar a sua família. Como ele vai administrar a igreja de Deus se ele não consegue governar a sua família, como ele vai governar a igreja que é composta de multidões e famílias, cada um com seus problemas, seu jeito de ser um diferente do outro. Por isto o aprendizado do obreiro começa em casa. I Tm 3: 2 -5 e I Tm 5: 8.

2 – OS QUE ESTÃO DE FORA – O obreiro para ser aprovado por Deus também tem que ser aprovado por seus vizinhos, parentes, colegas de trabalhos, amigos, comerciantes, patrões, a boa reputação é uma exigência de Deus e da sua Palavra. Atos 6: 3ª; I Tm. 3: 7. Alguém pode dizer- “Como eu vou ter aprovação de pessoas do mundo, se o mundo é nosso inimigo”? Nós somos luz do mundo, o mundo tem que ver através das nossas atitudes, postura e caráter a presença de Cristo nas nossas vidas. Gl. 2: 20; Lc. 6: 27 – 36; IÇO. 5: 8 – 13; Mt.5:13 – 16.

3 – NA OBRA – Tem que ser um homem preparado a qualquer momento para praticar boas obras, ou seja, tem que ser um homem benigno, um homem do bem, acostumado a fazer boas coisas, pronto para socorrer, ajudar sempre pronto para praticar o bem. IITm. 3: 14 – 17; Tg. 2: 14 – 18.

Um homem do bem que não se envolve em rebeliões, contendas, mexericos, ou seja, um homem que está sempre preparado para contribuir com o crescimento do Reino de Deus, e não para destruir. IITm. 2: 14- 21.

4 – NO EVANGELHO – A timidez é inimiga e não levará para o Céu, muitos obreiros tímidos que tem vergonha de testemunhar e falar de Jesus. Jz. 7: 3; Mt. 10: 32, 33. O Evangelho é poder de Deus, o Evangelho é a mensagem de Jesus, é boas novas através do Evangelho que pessoas aceitam a Jesus, são curados, libertos, perdoados (salvos) e ganham a vida eterna. Rm. 1: 16, 17.

5 – NA PALAVRA – O obreiro tem e deve conhecer a Palavra, ainda que ele não tenha nenhum curso teológico ele com certeza tem a Bíblia e também com certeza o Espírito Santo para ensiná-lo. Jô. 14: 25, 26; II Tm. 2: 15; IITm.3: 14 – 17.

6 – DEBAIXO DE AUTORIDADE – O obreiro tem que seguir o exemplo de seu mestre Mt. 11: 29; Fp. 2: 5 – 9. Reconhecer aquele é superior, reconhecer aquele que está acima, estar debaixo de autoridade e respeitar, isto faz um verdadeiro obreiro. Rm. 13: 1 – 5.

7 – SUJEITO A DISCIPLINA MILITAR – A Palavra de Deus fala de guerra, estamos em guerra. A Batalha Espiritual é uma realidade e não podemos ignorá-la. Ef. 6: 10 – 12; Mt. 16: 18. O obreiro tem que seguir estratégia militar, estratégia de guerra, aprender a usar armas, estar preparado para atacar e ser atacado, em tempo de guerra não se tem tempo para descanso. Mq. 2: 10ª. Para dormir Pv. 10: 5; Mc. 13: 35 – 37; Ef. 5: 14 – 16. O obreiro é um soldado e tem que agir como tal. II tm. 2: 3, 4; Hb. 12: 1

8 – EXPERIÊNCIA – Pessoas novas no evangelho, pessoas inexperientes não podem ser obreiros, como trabalhar na obra, trabalhar com o público, guerrear, lutar contra Satanás e seus demônios, o obreiro tem que ser experiente, tem que dar bom testemunho, provado para ser aprovado, com conhecimento da Palavra de Deus, conhecimento do Reino de Deus, e do mundo espiritual. I Tm. 3: 6; I Co. 13: 11; I C0. 2: 13 – 15; II Tm. 2: 22; Tt. 2: 12.

9 – CHEIO DO ESPÍRITO SANTO – Ninguém pode ser obreiro do Senhor cheio do mundo e de pecado, cheio das obras do diabo, se alguém está cheio do mundo, cheios dos desejos da carne, cheios das obras do diabo e de pecado com certeza ele está vazio do Espírito Santo. Tg. 3: 4; Rm. 8: 8; Ef. 4: 27; Jõ. 8: 34. Para o obreiro ser cheio do Espírito Santo ele tem que se esvaziar destas coisas. II Tm. 2: 21. Há obreiros que não tem nem ideia do que é ser cheio do Espírito Santo, para eles ser cheio do Espírito Santo é pular, gritar, rodar, cair, falar em línguas estranhas desordenadamente. Ser cheio do Espírito Santo é ser cheio de Deus, é ter uma vida no altar, ser cheio de amor, misericórdia, justiça. Ef. 5: 1 – 21; I Co. 13; Jr. 9: 23, 24. Alguns podem dizer – “Mas quando Jesus escolheu os discípulos eles eram vazios”. É verdade, mas quem estava andando com eles, até então eles não precisavam ser cheios, mas quando chegasse a hora deles fazerem a obra eles iriam precisar ser cheios. Mc. 2: 18 – 22; Atos 1: 6 – 8; Atos 2: 1 – 4; Atos 6: 1 – 3; Atos 4: 8.

10 – CHEIO DE FÉ – Como podemos imaginar alguém fazendo a obra sem fé, fica impossível de acreditar em um obreiro sem fé fazendo a obra, sem fé ele está em pecado. Rm. 14: 23b. Você já imaginou Paulo, Pedro, Tiago, João, Estevão, Felipe fazendo a obra sem fé. Atos 6: 8; Hb. 10: 37 – 39; Rm. 10: 8; Hb. 11: 6.

11 – CHEIO DE OUSADIA – Ousadia é visão é coragem, sem ousadia o homem não faz nada, muitos ficam esperando Deus descer do Céu para falar para ele tomar atitude e fazer a obra. Deus não vai fazer isto a Palavra já está ai para isso, lance a mão do arado e não olhe pata trás. Dt. 30: 11 – 14; Lc. 9: 57 – 62; Atos 4: 143 – 20; Nm. 14: 1 – 9.

12 – CHEIO DO TEMOR DO SENHOR – Se obreiro não tem temor do Senhor ele pode ter todas as qualidades para ser um bom obreiro, mas não vai ser abençoado por Deus Pv. 15: 16. Sem temor do Senhor ele não fará a obra com sabedoria, sem temor do Senhor o homem se rebela, peca, segue qualquer vento de doutrina e não usa a Palavra de Deus como base. Jó 28: 28; Pv. 8: 13; Pv. 10: 27; Pv. 14: 26, 27.

Para o obreiro ser aprovado com certeza não é o homem, não é o dinheiro, conhecimento (nome), estudo teológico, conhecimento humano de Deus que vai fazer dele um verdadeiro obreiro. Somente aqueles que obedecem a Palavra de Deus e deixarem a Palavra de Deus produzir o fruto serão os obreiros do Senhor. João 15: 1 – 5; João 1: 14; Ap. 19: 11 – 13.

Graças e paz!

 Pr. Misael Job

 21-11-2016

 

QUALIDADES DE UM LÍDER

Para se desenvolver uma boa Liderança é necessário que o líder desenvolva qualidades indispensáveis.

2° Timóteo 1:6 – Por cujo motivo te lembro que despertes o dom de Deus que existe em ti pela imposição das minhas mãos.

7 – Porque Deus não nos deu o espírito de temor, mas de fortaleza, e de amor, e de moderação.

1 – O líder cristão deve estar acima das críticas – Ele não pode permitir que as críticas o influencie quanto a sua disposição e visão de trabalho, quem está à frente de um grupo sofre vários tipos de críticas, elas devem ser analisadas, mas não podem causar influências negativas no processo de liderança que se está desenvolvendo.

2 – O líder cristão deve ser fiel no relacionamento conjugal e administrar bem a sua casa – Isso demonstra exemplo para seus liderados, o grupo verá nesse líder uma pessoa confiável e um conselheiro, passando para o grupo segurança sobre o que se deve concretizar.

3 – O líder cristão deve ser sóbrio – Não deve permitir que algum deslize manche seu testemunho. É comum maus líderes tornarem-se escândalos para seus liderados, por não perceberem algumas situações que vão manchar seu caráter, ser sóbrio é estar consciente das suas responsabilidades.

4 – O líder cristão deve ser ordeiro e honesto – Para que uma liderança se desenvolva de forma equilibrada, é necessário ordem e honestidade. Os liderados esperam que seus líderes possam lhes proporcionar bem-estar. Para isso a organização do líder é fundamental, transmitindo segurança as pessoas. O líder não se pode gerar motivos de desconfiança quanto a sua honestidade.

5 – O líder cristão deve ser hospitaleiro – Ele deve desenvolver o desejo de acolher com gosto, sem demonstrar obrigação, por mais que seja o desejo próprio do seu coração, essa hospitalidade não está restrita somente ao acolher pessoas em sua casa, mas acolher em sentimentos e amor, gerando segurança às pessoas.

6 – O líder cristão deve ter aptidão para ensinar – Os liderados esperam do seu líder que ele lhes passe informações que poderão ajuda-los, por isso o líder deve buscar conhecimento e repassar esse conhecimento aos seus liderados.

7 – O líder cristão não deve ser belicoso, mas o que promove a paz – É comum em grupos haver opiniões diferentes e por isso alguns desentendimentos, mas o líder deve ter maturidade espiritual e emocional para não perder o controle da situação, ele deve sempre promover a paz no meio dos seus liderados.

 ASPECTO TEOLÓGICO DE LIDERANÇA CRISTÃ

1 – Condutores – Como lideres Cristão somos condutores do povo de Deus.

2 – Simplicidade – Ser profundo para ser simples e não superficial.

3 – Fé – A fé que o líder possui determina o verdadeiro objetivo da liderança cristã.

4 – Servo – O servo é alguém que está entre aqueles que ele lidera e não acima deles.

 ASPECTOS PERSONALÍTICOS DE UM LÍDER

1 – Visão – O líder deve ter visão dos objetivos a serem alcançados.

2 – Iniciativa – O líder não espera que as coisas aconteçam, ele busca fazer acontecer.

3 – Tenacidade – O líder terá que descobrir as razões que impedem a execução do plano, e lutar sabendo contornar os obstáculos.

4 – Serenidade – O líder deve ter autocontrole, saber enfrentar os problemas com a devida calma e segurança.

5 – Confiança – O líder deve confiar no grupo, ter a consciência de que não estar só.

6 – Simpatia – Simpatia não sorrir para tudo e todos. É compreender o grupo e em particular as pessoas, valorizando seus sentimentos.

7 – Entusiasmo – Um líder sem entusiasmo é pessimista, negativista leva o seu grupo á falência.

8 – Autenticidade – não usar mascara fingindo ser o que não é, ninguém consegue fingir por muito tempo.

 O líder pode surgir de três maneiras

1. Abrindo seu próprio caminho.
2. Sendo escolhido pelo grupo
3. Sendo indicado por alguém superior.

Tipos de lideranças

1 – Liderança autocrática – O líder autocrático não se importa em saber o que seus liderados pensam apenas os trata como simples subordinado. Em geral são pessoas irritáveis, brutais, colérica, egoísta e incapaz de compreender os outros.

2 – Liderança liberal – Em geral é uma pessoa que foi criada sem que lhe exigisse um mínimo de responsabilidades, diante do grupo é uma pessoa que delega tarefas, não traça objetivo, não orienta os liderados, apenas deixa correr.

 

3 – Liderança democrático-participativa – Ao contrário das duas anteriores, é uma liderança ideal de um líder seguro de si mesmo, que tem uma excelente autoimagem, que conhece o ser humano e tenta trabalhar com cada um, respeitando e descobrindo novas responsabilidades, é uma pessoa que dar exemplo, estimula o grupo e procura manter sua competência, paciência, tolerância e honestidade.

 Graças e paz!

Pr. Misael Job

 14-11-2016

BASES PARA A FIRMEZA DO OBREIRO

2 Timóteo 3.10-16

10 Tu, porém, tens seguido, de perto, o meu ensino, procedimento, propósito, fé, longanimidade, amor, perseverança,

11 as minhas perseguições e os meus sofrimentos, quais me aconteceram em Antioquia, Icônio e Listra, – que variadas perseguições tenho suportado! De todas, entretanto, me livrou o Senhor.

12 Ora, todos quantos querem viver piedosamente em Cristo Jesus serão perseguidos.

13 Mas os homens perversos e impostores irão de mal a pior, enganando e sendo enganados.

14 Tu, porém, permanece naquilo que aprendeste e de que foste inteirado, sabendo de quem o aprendeste

15 e que, desde a infância, sabes as sagradas letras, que podem tornar-te sábio para a salvação pela fé em Cristo Jesus.

16 Toda a Escritura é inspirada por Deus e útil para o ensino, para a repreensão, para a correção, para a educação na justiça,

17 a fim de que o homem de Deus seja perfeito e perfeitamente habilitado para toda boa obra.

Toda boa construção começa por uma boa base. Quanto ao ministério de um obreiro, é imprescindível que o mesmo seja alicerçado em uma base bem sólida para no futuro não resultar em uma grande frustração.

Estudemos um pouco sobre alguns princípios que proporcionam uma base na qual o obreiro pode e deve construir o seu ministério.

O MINISTÉRIO é Projeto estabelecido por Deus (I Sm 16.1, 11 a 13). Quando nem Samuel, Jessé, nenhum dos irmãos de Davi, nem outra pessoa qualquer sabiam da escolha de Davi para reinar sobre Israel, Deus já tinha este conhecimento, e mais ainda a decisão. Ninguém, especialmente os outros filhos de Jessé, imaginaria que o pequeno Davi fosse o escolhido de Deus para aquela tão grande responsabilidade. Isto ocorreu por causa da soberania divina, ou seja, a chamada, ou se preferirmos, a escolha é um ato exclusivo do Senhor (Lc 6.12,13; Mc 3.13)

• Como Paulo descobriu Timóteo (At 16.1; At 14.5-7). É interessante observarmos como Deus criou as circunstâncias para que Paulo pudesse encontrar Timóteo. Deus já havia descoberto o potencial ministerial naquele seu servo, mas era necessário que alguém visse isso também, e neste caso coube a Paulo a incumbência, mas para que isto fosse levado a bom termo foi necessária a intervenção divina, aliás, como ocorre em toda confirmação da chamada divina na vida de qualquer pessoa.
• O autêntico TESTEMUNHO que os irmãos davam de Timóteo fez a diferença. (At 16.2). Foi da maior importância o testemunho que os irmãos davam acerca do jovem Timóteo, pois através do mesmo, Paulo pôde ter a confirmação de que aquele rapaz era mesmo alguém diferenciado e poderia vir a ser um obreiro de valor.

A falta de um bom testemunho é o que está aleijando muitos jovens nos dias atuais para o exercício do santo ministério. É grande o número de aspirantes ao ministério que apresentam uma deformidade de caráter enorme, desvios de conduta sérios, o que os desqualifica para o sacerdócio divino (Lv 21.17-20).

• Paulo leva Timóteo consigo. (At. 16.3). Paulo tomou a decisão de levar Timóteo consigo para prepará-lo para o ministério por ter ele preenchido os requisitos necessários. Qualquer aspirante ao ministério precisa ter consciência disto (1 Tm 3.1-7).

O OBREIRO precisa SER submisso aos pais como recomenda a Palavra do Senhor (Ef 6.1-3). Aqui encontramos um dos maiores entraves para muitos, especialmente os mais jovens, no tocante ao ministério, especialmente nos dias em que vivemos por conta da rebeldia contra os pais que tem tomado conta de uma considerável parcela da juventude. Lembremo-nos que esta recomendação bíblica não foi apenas para Timóteo, nem também somente para os seus dias, mas foi e é para todos em qualquer tempo e lugar.

• Paulo LEMBRA da fé não fingida de Timóteo, tomando como referência o exemplo da avó e da mãe do jovem obreiro. (2 Tm 1.3-5). Foi fundamental para Timóteo o legado de fé que ele herdou tanto de sua mãe, Eunice como também da avó Lóide. É muito importante uma boa formação espiritual desde a infância, pois isto dá ao jovem reais possibilidades de evitar muitos transtornos durante a sua caminhada. Aqueles que não tiveram esse privilégio devem procurar dar tudo de si a partir da sua conversão a Cristo, a fim de demonstrar a transformação ocorrida em sua vida pelo poder do Evangelho.
• A razão da fé que há em Timóteo é a Palavra de Deus (2 Tm 3.15; Rm 10.17). A fé não é algo que acontece na vida de alguém por mero acidente ou coincidência, mas é algo gerado pela Palavra de Deus, à medida que a pessoa vai se alimentando da Palavra a fé vai se desenvolvendo em sua vida.

Timóteo foi um jovem obreiro cheio de fé porque desde a sua meninice soube nutrir sua alma com as Sagradas letras, exemplo que deve ser seguido por todos.

Paulo, referência de maturidade ministerial.  (2 Tm 3.14). Paulo se tornou um referencial para o jovem Timóteo, o que lhe possibilitou um rápido e seguro crescimento ministerial. Você tem como referencial alguém que pode verdadeiramente lhe servir de exemplo? Infelizmente muitos procuram referência em ídolos, gente famosa e que faz muito sucesso, por isso vai aqui um conselho bíblico: Lembrai-vos dos vossos pastores, que vos falaram a Palavra de Deus, a fé dos quais imitai, atentando para a sua maneira de viver (Hb 13.7).

• As virtudes cristãs do obreiro maduro devem influenciar o jovem obreiro (2 Tm 3.10). Timóteo pôde extrair das experiências de Paulo muito conteúdo para a sua vida e o seu ministério o que sem dúvida alguma o ajudou imensamente. Ainda que com o jovem esteja todo o vigor da sua juventude, mas é com o idoso que está a experiência, a qual se o jovem puder aliá-la à sua força com certeza dar-lhe-á muito mais condições de desenvolver um excelente trabalho.

PERSEGUIÇÕES, elementos da pedagogia divina no Ministério (2 Tm 3.11). A vida e o ministério de Paulo foram marcados por grandes e duras perseguições e provações (1 Co 11.21-28).

• Através da vida de outros (2 Tm 3.11). Aprender à custa dos outros é bem mais confortante e menos doloroso. Com certeza Timóteo evitou muitos dissabores em seu ministério por ter aprendido através dos sofrimentos de Paulo e de outros que lhe serviram de inspiração. Isto nos leva a entender que a observação é fundamental por parte de um jovem obreiro que pretende prosperar em seu ministério.
• Através da sua própria vida (2 Tm 3.12). Não basta o que aprendemos através de outros, é necessário ter as nossas experiências próprias no decorrer da nossa carreira. Para isto precisamos estar preparados a fim de não entrarmos em pânico quando formos assaltados pelas lutas, problemas, privações, e até mesmo os sofrimentos, pois tudo isto faz parte do processo de ensino do Senhor.

A PALAVRA DE DEUS, fundamento norteador para o obreiro (2 Tm 3.16-17). Nenhum obreiro do Senhor pode ter um ministério abençoado e bem-sucedido afastado da Palavra do Senhor. É imprescindível que desde cedo o obreiro perceba a importância e o valor da Palavra de Deus para o seu ministério.

De que forma isto se dá? Através do apego por parte do obreiro para com a Palavra, o que pode ser visto por meio de leitura e estudo contínuo das Sagradas Escrituras; interesse por estudar teologia, fazer cursos bíblicos, participar de seminários, ser um aluno assíduo da Escola Dominical, ler bons livros, etc.

• A Palavra de Deus é a principal ferramenta de trabalho do obreiro (2 Tm 4.1-2). Sendo a Palavra de Deus a principal ferramenta de trabalho do obreiro cristão, é necessário que este seja habilidoso no uso de tal ferramenta, utilizando-a de maneira correta em qualquer ocasião, o que exigirá do obreiro um profundo conhecimento da Palavra.

Infelizmente existe um número considerável de obreiros em nossos dias que até são eloquentes, mas deixam muito a desejar quanto a qualidade e a profundidade de sua pregação. É preciso que aquele que expõe a Palavra de Deus o faça com muita propriedade.

O Obreiro que almeja ser APROVADO, precisa manejar bem a Palavra da verdade (2 Tm 2.15). O que mais se precisa em nossos dias não é simplesmente de obreiros, mas sim, obreiros aprovados, que não tenham de que se envergonhar e não envergonhem o Evangelho de nosso Senhor Jesus Cristo.

O obreiro tem o grande desafio de influenciar a sua geração, tanto com a pregação, como também com o seu testemunho, o que só é possível através de um obreiro aprovado.

Tomando como princípios os pontos aqui abordados e tantos outros que podem ser incluídos, o jovem obreiro pode estar seguro de que terá um ministério bem-sucedido e com a aprovação de Deus, o que resultará em grandes benefícios para a Obra de Deus e a sociedade em geral.

Graças e paz!

Pr. Misael Job

 07-11-2016

FAÇA O MELHOR PARA DEUS! – PARTE 2

 

Querido leitor, como mencionei no post anterior, FAÇA O MELHOR PARA DEUS! Quero apresentar cinco disposições que podemos citar para nos levar a apresentar o melhor para Deus:

1-TENHA UM ESPÍRITO VOLUNTÁRIO –  O nosso serviço no Reino de Deus deve ser com amor.

Nada deve ser realizado com motivo de ganância ou soberba.

Ser voluntário no conceito do verdadeiro cristão significa que todo o seu trabalho requer fidelidade e prontidão na Seara do Mestre.

I Crônicas 28.9: E tu, meu filho Salomão, conhece o Deus de teu pai e serve-o com um coração perfeito e com uma alma voluntária; porque esquadrinha o Senhor todos os corações e entende todas as imaginações dos pensamentos; se o buscares, será achado de ti; porém, se o deixardes, rejeitar-te-á para sempre.

1.1 – O obreiro deve ser um servo voluntário na obra de Deus.

1.2 – O obreiro não deve ficar esperando alguma recompensa do homem.

1.3- O obreiro não deve fazer a obra de Deus por imposição, mas fazer com amor e voluntariamente.

1.4- Não podemos fazer a obra de Deus em troca de alguma coisa.

1.5- Muitos obreiros perguntam: O que eu vou ganhar com isso? Ou quanto eu vou ganhar nessa função?

1.6- Todo o trabalho que fazemos para Deus deve ser voluntário.

1.7- Se alguma benção chegar em nossas mãos em decorrer desse trabalho, será uma consequência do trabalho; mas não uma busca por prêmio.

1.8- Sirva ao Senhor voluntariamente e Ele te recompensará.

1.9- A maior recompensa ao obreiro é alegria do trabalho feito.

1.10 – Não existe alegria maior, de vermos almas chegando aos pés do Senhor, em decorrência do nosso trabalho.

I Pedro 5.2: Apascentai o rebanho de Deus que está entre vós, tendo cuidado dele, não por força, mas voluntariamente, nem por torpe ganância, mas de ânimo pronto.

1.11 – Se doe voluntariamente a Deus na Sua obra.

2- FAÇA PARA DEUS EM SACRIFÍCIO VOLUNTÁRIO – Segundo a determinação divina toda pessoa que apresentasse algo para Deus através de uma oferta deveria ser como um sacrifício agradável a Ele.

Fazer a obra de Deus como um sacrifício agradável, é fazer a obra de Deus com alegria, com disposição, com entusiasmo.

Salmos 100.2: Servi ao Senhor com alegria e apresentai-vos a ele com canto.

2.1 – Fazer a obra de Deus sem alegria é a pior experiência que se possa ter.

2.2 – A alegria é essencial para frutificarmos para o Senhor na Sua obra.

Romanos 12.1: Rogo-vos, pois, irmãos, pela compaixão de Deus, que apresenteis o vosso corpo em sacrifício vivo, santo e agradável a Deus, que é o vosso culto racional.

2.3- O trabalho que fazemos para Deus no ministério deve ser um sacrifício agradável.

2.4 – Um sacrifício prazeroso.

2.5 – Devemos ter prazer em fazer a obra de Deus.

2.6 – Amado sinta satisfação. Alegria, prazer em fazer a obra de Deus.

– Se você faz a obra de Deus sentindo um peso terrível sobre você, algo está errado.

2.7 – Fazer a obra de Deus não deve ser um peso, uma coisa forçada.

2.8 – Mas deve ser algo muito agradável em fazer.

2.9 – Quem tem a chamada de Deus, ao fazer a obra de Deus, sente uma satisfação muito grande, uma alegria invade a sua alma.

2.10 – Esse deve ser o nosso sentimento ao fazer a obra de Deus.

3- TENHA UMA OBEDIÊNCIA IMPARCIAL – Deus deseja que cada filho Seu seja obediente em todas as coisas que ordena a Sua Palavra. Uma obediência total mostra uma profunda entrega e um compromisso por toda vida com Ele.

I Samuel 15.22: Porém Samuel disse: Tem, porventura, o Senhor tanto prazer em holocaustos e sacrifícios como em que se obedeça à palavra do Senhor? Eis que o obedecer é melhor do que o sacrificar, e o atender melhor é do que a gordura de carneiros.

Saul achava que o sacrifício lhe traria a benção de Deus. Mas Deus queria essencialmente a obediência a Sua vontade.

Atos 13.22: E, quando este foi retirado, lhes levantou como rei a Davi, ao qual também deu testemunho e disse: Achei a Davi, filho de Jessé, varão conforme o meu coração, que executará toda a minha vontade.

3.1 – Deus achou a Davi que executaria 100% a Sua vontade.

3.2 – Deus precisa de obreiros que executem a Sua vontade.

3.3 – Não o desejo do obreiro; não visando o reino próprio; mas visando o Reino de Deus.

3.4 – Deus precisa de obreiros fieis a Sua vontade.

3.5 – Será que Deus pode contar com você?

3.6 – Você está disposto a abrir mão da sua vontade e realizar a vontade de Deus?

Lucas 14.33: Assim, pois, qualquer de vós que não renuncia a tudo quanto tem não pode ser meu discípulo.

3.7 – Aquele que não abre mão da sua vontade, não pode ser um discípulo de Jesus.

3.8 – Para Deus nos usar temos que morrer para nós mesmos.

João 12.24: Na verdade, na verdade vos digo que, se o grão de trigo, caindo na terra, não morrer, fica ele só; mas, se morrer, dá muito fruto.

3.9 – Diga para a pessoa ao seu lado: Se você morrer, você dará muito fruto para Deus.

4- TENHA UM CORAÇÃO INTEGRO –  Servir a Deus com um coração íntegro é demonstrar que ama a Deus acima de todas as coisas, mesmo que as situações sejam adversas, a fidelidade do coração íntegro permanecerá.

4.1 – O obreiro para fazer o melhor para Deus precisa ter um coração íntegro.

4.2 – Se não, não vai ser o melhor para Deus.

4.3- Tudo que fazemos para Deus, precisamos fazer de todo o nosso coração.

4.4 – Precisamos colocar o coração na obra.

Provérbios 27.23: Procura conhecer o estado das tuas ovelhas; põe o teu coração sobre o gado.

4.5 – Deus quer que nós amemos aquilo que fazemos para Ele.

4.6 – Faça para Deus com um coração sincero, sem interesses pessoais.

4.7- Faça a obra de Deus visando o Reino de Deus.

Provérbios 21.2: Todo caminho do homem é reto aos seus olhos, mas o Senhor sonda os corações.

4.8 – Deus nos julga pela intenção do nosso coração.

4.9 – Aquilo que você faz sem um coração sincero, dificilmente durará.

I Colossenses 3.13,14: A obra de cada um se manifestará; na verdade, o Dia a declarará, porque pelo fogo será descoberta; e o fogo provará qual seja a obra de cada um.

      Se a obra que alguém edificou nessa parte permanecer, esse receberá galardão.

4.10 – Aqui diz que o fogo vai provar a intenção da obra de cada um de nós.

4.11 – Se aquilo que se edificou permanecer, é porque a intenção foi boa, sincera, verdadeira.

5- TENHA UMA VIDA COM PROPÓSITO –  Ter uma vida com propósito é viver a vida vinda de Deus.

5.1 – Deus te transformou para viver uma vida com propósito.

5.2 – Ministério sem propósito é ministério fracassado.

5.3- Ministério sem propósito é ministério sem fruto.

5.4 – O obreiro tem um ministério com propósito, quando experimenta uma revolução interior e passa a produzir frutos dignos de uma vida transformada pelo poder de Deus.

Salmos 103.1: Bendize, ó minha alma, ao Senhor, e tudo o que há em mim bendiga o seu santo nome.

5.5 – Tudo o que há em nossa vida deve glorificar ao Senhor.

5.6 – Tenha um ministério com propósito.

5.7 – Tenha um alvo a ser alcançado.

5.8 – Não em honra própria; não de cargo eclesiástico; não de posição humana.

5.9 – Mas que o nosso propósito seja de ganhar almas para o Senhor.

5.10 – Tenha um propósito de ver o Reino de Deus expandido sobre a terra.

5.11 – No teu propósito, vise o Reino de Deus e não o teu reino.

I Coríntios 10.31: Portanto, quer comais, quer bebais ou façais outra qualquer coisa, fazei tudo para a glória de Deus.

5.12 – Que o nosso propósito seja de glorificar o nome do Senhor em tudo.

Conclusão: a cada novo dia, a cada nova semana, a cada novo mês e a cada novo ano dê o seu melhor, faça o seu melhor para Deus, com um coração sincero, e verás o fruto do teu trabalho permanecendo, para Glória de Deus.

Graças e paz!

Pr. Misael Job

10-10-2016

 

 

Faça o Melhor para Deus!

Tudo quanto fizerdes, fazei-o de todo o coração, como para o Senhor e não para homens, cientes de que recebereis do Senhor a recompensa da herança. A Cristo, o Senhor, é que estais servindo…” (Colossenses 3.23-24)

O obreiro é aquele que é chamado por Deus para o exercício do ministério cristão, quer seja Pastor, missionário, presbítero, diácono, diaconisa, cooperador ou cooperadora. E esse obreiro ou obreira sabe que tem uma missão para cumprir para Deus, no Seu Reino, aqui na terra. E esse obreiro deve executar a obra de Deus com amor e dedicação. O obreiro chamado por Deus milita sempre a boa causa, executa o trabalho com afinco e está com a sua ferramenta de trabalho sempre afiada.

O obreiro quando não está cumprindo a sua missão designada por Deus sente um peso de consciência, senti que não está fazendo a coisa certa, senti a cobrança do Espírito Santo.

Neste final de ano que passou, estive conversando com um Pastor, que foi missionário por muitos anos em um pais vizinho, que está parado, encostado, sem fazer a obra de Deus; ele mesmo me disse: Pastor eu não estou bem, estou parado, estou me sentindo inútil; ele disse: Outrora Deus me usava de uma maneira tremenda, agora estou em casa, parado, inútil. Para tentar se achar ele já mudou três vezes de igreja, e mesmo assim está fora do centro da vontade de Deus.

Obreiro de Deus não deixe a sua ferramenta enferrujar, mantenha ela sempre afiada, para usar na obra de Deus. Lubrifique sempre a ferramenta para ela não perder o corte, com o óleo do Espírito Santo.

Ec. 9.8: Em todo tempo sejam alvas as tuas vestes, e nunca falte o óleo sobre a tua cabeça.

O obreiro deve sempre ter em sua vida o óleo do Espírito Santo, pois é Ele que vai nos dar a inspiração, a coragem e a direção para fazermos a obra de Deus.

O escritor aos hebreus usado pelo Espírito Santo aqui fala: De vós, esperamos coisas melhores e coisas que acompanham a salvação.

1 – Quer dizer: Além da salvação, existem outras coisas que devemos fazer.

2 – Deus espera de nós coisas melhores na Sua obra, no Seu Reino.

3 – Dê o seu melhor para Deus na Sua obra.

4 – Apresente o seu melhor para Deus na Sua obra.

5 – Dê 100% de si para Deus na Sua obra.

6 – Não seja um obreiro meia colher.

7 – Não seja um obreiro meia sola.

8 – Não seja um obreiro que dá somente 50% de si para Deus na Sua obra.

9 – Seja um obreiro aprovado por Deus na Sua obra.

10 – Aqui no texto diz: Que Deus não é injusto para se esquecer da vossa obra e do trabalho de amor que fizeste.

11 – Deus recompensa ao obreiro pelo seu trabalho no Reino de Deus.

12 – Deus é justo na Sua recompensa ao obreiro.

13 – Deus não fica devendo nada para ninguém.

14 – Tudo que fazemos para Deus no Seu Reino com amor, Ele nos recompensa.

15 – Servimos a um Deus de recompensas.

I Coríntios 15.58: Portanto, meus amados irmãos, sede firmes e constantes, sempre abundantes na obra do Senhor, sabendo que o vosso trabalho não é vão no Senhor.

16 – Tudo o que fazemos para Deus não é vão.

V.11: Cada um de vós mostre o mesmo cuidado até ao fim.

17 – Aqui no texto Deus está dizendo: Não mude o seu cuidado.

18 – Mas mostre o mesmo cuidado até ao fim.

19 – Quantos obreiros mudam depois que foram consagrados.

20 – Quantos obreiros mudam dependendo dos sentimentos.

21 – Quantos obreiros mudam dependendo do reconhecimento dos homens.

22- Quantos obreiros iniciam o ano com todo o entusiasmo nos primeiros meses, depois dos três primeiros meses, esmorecem e mudam o seu trabalho.

21 – Aqui no texto diz: Mostre o mesmo cuidado até ao fim.

22- Não apenas no começo, ou até a metade, mas até ao fim.

23 – Tenha o mesmo ânimo, o mesmo entusiasmo, o mesmo pique, até ao fim.

24 – Não seja um obreiro fogo de palha; que começa e não termina.

25 – Tem muito obreiro assim: Que começa uma tarefa, uma missão passada pelo Pastor, mas no meio do caminho, desiste, para, não conclui aquilo que começou.

26 – Cumpra a tua missão até ao fim.

27 – Cumpra o teu ministério até ao fim.

28 – Deus conta com você, o Pastor conta com você, a Igreja conta com você.

29- Paulo aconselhava a Timóteo a cumprir o seu ministério.

II Timóteo 4.5: Mas tu sê sóbrio em tudo, sofre as aflições, faze a obra de um evangelista, cumpre o teu ministério.

20 – Somente serão recompensados quem for até ao final.

Apocalipse 2.26: E ao que vencer e guardar até ao fim as minhas obras, eu lhe darei poder sobre as nações.

31 -Apresente o Seu Melhor Para Deus Nesse Novo Ano.

Apresentar o melhor para Deus significa que tudo da nossa vida pertence a Ele. Seja por talento, dom ou vocação devemos apresentar o melhor para Deus.

Em breve vamos meditar em algumas disposições que podem ajudar para apresentar o melhor à Deus.

Graça e Paz!

Pr. Misael Job